대전지방고용노동청 보령지청(지청장 신인재)은 고졸이하 청년의 조기취업을 촉진하고 그들의 중소기업 장기근속을 유도하기 위해 '중소기업 근속장려금'을 지원하고 있다고 밝혔다.
 
근속장려금은 고졸이하 근로자로서 만20세 이전에, 신성장동력산업과 뿌리산업에 취업하는 경우 1년 근속시 마다 연 100만원씩 3년간 최대 300만원을 지원받는 제도다.

근속장려금 지원은 대기업, 공공기관 등에만 인력이 몰리는 인력수급 미스매치 현상을 완화하고 제조업 경쟁력의 밑바탕이 되는 뿌리산업을 육성하는 한편, 미래유망산업인 신성장동력 직종으로의 청년취업을 유도하기 위한 제도다.

이들은 고교졸업 후 군입대(또는 출산·육아)시까지 3∼4년의 기간동안 조기 취업과 함께 뿌리산업, 신성장동력산업에서 인력난을 해소하고 장기근속을 유도해 관련산업 육성에 이바지 할 것으로 기대되고 있다.

신인재 지청장은 "근속장려금 제도가 중소기업 인력 부족과 청년실업이 공존하는 가운데 고졸이하 근로자들의 조기취업을 촉진하고 장기근속을 유도하여  청년고용률을 높일 수 있을 것으로 기대된다"고 밝혔다.

한편, 뿌리 및 신성장동력산업의 해당여부는 보령고용센터(930-6229)에서 확인할 수 있으며, 신청은 해당요건을 확인하여 고용노동부 홈페이지(www.moel.go.kr)에서 신청서를 다운받아 작성 후 최종학력증명서와 경력증명서를 첨부하여 사업장 소재지를 관할하는 고용센터에 제출하면 된다.